# SHA Media: Als Handwerksbetrieb mehr Bewerbungen von Fachkräften aus Ihrer Region (sha-media.de)

> Häufig gestellte Fragen Diese und weitere Stellen besetzen unsere Kunden regelmäßig Warum unsere Kunden nie wieder anders suchen möchten Der Branchenpartner für das Handwerk Gegründet wurde SHA Media als Dienstleistungsunternehmen für das Handwerk von Simon Haupt. Mit seiner langjährigen Erfahrung in der Unternehmensberatung erkannte er die ernsten Auswirkungen des Fachkräftemangels auf den deutschen Mittelstand. Durch die Verbindung seiner Fachkenntnisse mit einem starken Interesse an Marketing und künstlicher Intelligenz entwickelte er die innovative SHA-Methode, mit der Handwerksunternehmen innerhalb weniger Wochen zuverlässige und passende Mitarbeiter einstellen können. Gemeinsam mit seinem Team hat es sich Simon daher zur Mission gemacht, Handwerksbetrieben, die ihre Mitarbeiter wertschätzen, die Sicherheit zu geben, kontinuierlich zu wachsen und als Branchenpartner die Fachkräftegewinnung nachhaltig zu verändern. Zitiert aus "Der deutsche Mittelstand 2023 - so erreiche ich die Fachkräfte von heute und morgen" - Ausgabe 11/2023 Unser Standort im Herzen Hannovers Unser Hauptsitz befindet sich in Hannovers Oststadt. Wir haben unsere Prozesse vollständig digitalisiert, sodass wir die gesamte Fachkräfte-Gewinnung per Telefon und Video-Konferenz abwickeln können und eine erfolgreiche Zusammenarbeit deutschlandweit ermöglichen. +49 (0) 1 7227 24528 mail[at]sha-media.de Fachkräfte in wenigen Wochen einstellen mit Garantie Mit unserer SHA-Methode haben bereits 110+ Betriebe planbar Fachkräfte eingestellt - ohne Zeitaufwand oder ein bekannter Arbeitgeber sein zu müssen. Für Bau- & Handwerksunternehmen: Mehr als 110 Partnerbetriebe und 4.300 Fachkräfte vertrauen SHA Media Probleme, die alle Handwerksunternehmen kennen. Kosten einer unbesetzen Stelle Der Durchschnitt im Handwerk pro Mitarbeiter pro Arbeitstag 115 € pro Monat 2.417 € pro Jahr 29.000 € Gärtner und Tiefbauer in weniger als 6 Wochen eingestellt Neumann - Garten- & Landschaftsgestaltung Stefan Neumann - Geschäftsführer Fallstudie 4 - Branche: Garten- & Landschaftsbau Ausgangssituation Ergebnis 3 Anlagenmechaniker eingestellt und 54 Bewerbungen erhalten Der Landauer GmbH Fallstudie 1 - Branche: SHK Carsten Nowak - Geschäftsführer Ausgangssituation Ergebnis Monteur aus 31 Bewerbern ausgewählt und eingestellt Plissee1fach GmbH & Co. KG Fallstudie 2 - Branche: Sonnenschutz Frank Honig - Geschäftsführer Ausgangssituation Ergebnis Bautechniker und Bauzeichner in nur 4 Wochen eingestellt Burdack GmbH Peter Burdack - Geschäftsführer Fallstudie 3 - Branche: Architektur & Bauplanung Ausgangssituation Ergebnis Für Bau- & Handwerksunternehmen: In 2026 zuverlässige Fachkräfte in wenigen Wochen einstellen Mit unserer SHA-Methode haben bereits 110+ Betriebe planbar Fachkräfte eingestellt - ohne Zeitaufwand oder ein bekannter Arbeitgeber sein zu müssen. Mehr als 110 Partnerbetriebe und 4.300 Fachkräfte vertrauen SHA Media Was Sie über unsere Potenzial-Analyse unbedingt wissen sollten: Durch unsere Speziali...

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- [Datenschutzerklärung](https://sha-media.de/datenschutz) Datenschutzerklärung 1. Datenschutz auf einen Blick Allgemeine Hinweise Die folgenden Hinweise geben einen einfachen Überblick darüber, was mit Ihren personenbezogenen Daten passiert, wenn Sie diese Website besuchen. Personenbezogene Daten sind alle Daten, mit denen Sie persönlich identifiziert werden können. Ausführliche Informationen zum Thema Datenschutz entnehmen Sie unserer unter diesem Text aufgeführten Datenschutzerklärung. Datenerfassung auf dieser Website Wer ist verantwortlich für die Datenerfassung auf dieser Website? Die Datenverarbeitung auf dieser Website erfolgt durch den Websitebetreiber. Dessen Kontaktdaten können Sie dem Impressum dieser Website entnehmen. Wie erfassen wir Ihre Daten? Ihre Daten werden zum einen dadurch erhoben, dass Sie uns diese mitteilen. Hierbei kann es sich z. B. um Daten handeln, die Sie in ein Kontaktformular eingeben. Andere Daten werden automatisch oder nach Ihrer Einwilligung beim Besuch der Website durch unsere IT- Systeme erfasst. Das sind vor allem technische Daten (z. B. Internetbrowser, Betriebssystem oder Uhrzeit des Seitenaufrufs). Die Erfassung dieser Daten erfolgt automatisch, sobald Sie diese Website betreten. Wofür nutzen wir Ihre Daten? Ein Teil der Daten wird erhoben, um eine fehlerfreie Bereitstellung der Website zu gewährleisten. Andere Daten können zur Analyse Ihres Nutzerverhaltens verwendet werden. Auch nutzen wir die Daten, die Sie uns im Kontaktformular zur Verfügung stellen, um Sie ggf. zu kontaktieren. Welche Rechte haben Sie bezüglich Ihrer Daten? Sie haben jederzeit das Recht, unentgeltlich Auskunft über Herkunft, Empfänger und Zweck Ihrer gespeicherten personenbezogenen Daten zu erhalten. Sie haben außerdem ein Recht, die Berichtigung oder Löschung dieser Daten zu verlangen. Wenn Sie eine Einwilligung zur Datenverarbeitung erteilt haben, können Sie diese Einwilligung jederzeit für die Zukunft widerrufen. Außerdem haben Sie das Recht, unter bestimmten Umständen die Einschränkung der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen. Des Weiteren steht Ihnen ein Beschwerderecht bei der zuständigen Aufsichtsbehörde zu. Hierzu sowie zu weiteren Fragen zum Thema Datenschutz können Sie sich jederzeit unter der im Impressum angegebenen Adresse an uns wenden. Analyse-Tools und Tools von Drittanbietern Beim Besuch dieser Website kann Ihr Surf-Verhalten statistisch ausgewertet werden. Das geschieht vor allem mit Cookies und mit sogenannten Analyseprogrammen. Detaillierte Informationen zu diesen Analyseprogrammen finden Sie in der folgenden Datenschutzerklärung. 2. Hosting und Content Delivery Networks (CDN) Externes Hosting 3 / 11 Diese Website wird bei einem externen Dienstleister gehostet (Hoster). Die personenbezogenen Daten, die auf dieser Website erfasst werden, werden auf den Servern des Hosters gespeichert. Hierbei kann es sich v. a. um IP-Adressen, Kontaktanfragen, Meta- und Kommunikationsdaten, Vertragsdaten, Kontaktdaten, Namen, Webseitenzugriffe und sonstige Daten, die ü...
- [Impressum](https://sha-media.de/impressum) Allgemeine Hinweise EU-Streitschlichtung Die Europäische Kommission stellt eine Plattform zur Online-Streitbeilegung (OS) bereit: https://ec.europa.eu/consumers/odr. Unsere E-Mail-Adresse finden Sie oben im Impressum. Verbraucherstreitbeilegung/Universalschlichtungsstelle Wir sind nicht bereit oder verpflichtet, an Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teilzunehmen. Haftung für Inhalte Als Diensteanbieter sind wir gemäß § 7 Abs.1 TMG für eigene Inhalte auf diesen Seiten nach den allgemeinen Gesetzen verantwortlich. Nach §§ 8 bis 10 TMG sind wir als Diensteanbieter jedoch nicht verpflichtet, übermittelte oder gespeicherte fremde Informationen zu überwachen oder nach Umständen zu forschen, die auf eine rechtswidrige Tätigkeit hinweisen. 2/ 4 Verpflichtungen zur Entfernung oder Sperrung der Nutzung von Informationen nach den allgemeinen Gesetzen bleiben hiervon unberührt. Eine diesbezügliche Haftung ist jedoch erst ab dem Zeitpunkt der Kenntnis einer konkreten Rechtsverletzung möglich. Bei Bekanntwerden von entsprechenden Rechtsverletzungen werden wir diese Inhalte umgehend entfernen. Haftung für Links Unser Angebot enthält Links zu externen Websites Dritter, auf deren Inhalte wir keinen Einfluss haben. Deshalb können wir für diese fremden Inhalte auch keine Gewähr übernehmen. Für die Inhalte der verlinkten Seiten ist stets der jeweilige Anbieter oder Betreiber der Seiten verantwortlich. Die verlinkten Seiten wurden zum Zeitpunkt der Verlinkung auf mögliche Rechtsverstöße überprüft. Rechtswidrige Inhalte waren zum Zeitpunkt der Verlinkung nicht erkennbar. Eine permanente inhaltliche Kontrolle der verlinkten Seiten ist jedoch ohne konkrete Anhaltspunkte einer Rechtsverletzung nicht zumutbar. Bei Bekanntwerden von Rechtsverletzungen werden wir derartige Links umgehend entfernen. Urheberrecht Die durch die Seitenbetreiber erstellten Inhalte und Werke auf diesen Seiten unterliegen dem deutschen Urheberrecht. Die Vervielfältigung, Bearbeitung, Verbreitung und jede Art der Verwertung außerhalb der Grenzen des Urheberrechtes bedürfen der schriftlichen Zustimmung des jeweiligen Autors bzw. Erstellers. Downloads und Kopien dieser Seite sind nur für den privaten, nicht kommerziellen Gebrauch gestattet. Soweit die Inhalte auf dieser Seite nicht vom Betreiber erstellt wurden, werden die Urheberrechte Dritter beachtet. Insbesondere werden Inhalte Dritter als solche gekennzeichnet. Sollten Sie trotzdem auf eine Urheberrechtsverletzung aufmerksam werden, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis. Bei Bekanntwerden von Rechtsverletzungen werden wir derartige Inhalte umgehend entfernen. Abmahnungen Eine Abmahnung ohne vorherigen Kontakt wird unter Bezug auf § 8 Abs. 4 UWG nicht akzeptiert. Im Falle, dass irgendein Inhalt, das Design einzelner Seiten, Bilder oder Grafiken Rechte Dritter oder gesetzliche Bestimmungen verletzen oder berühren oder anderweitig in irgend einer Form wettbewerbsrechtliche Probleme hervorbringen könnten, erwarten...
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- [Empfehlungsprogramm](https://sha-media.de/empfehlungsprogramm) Häufig gestellte Fragen Klicken Sie jetzt auf den Button, um uns Ihre Empfehlung zu geben und erhalten Sie exklusive Belohnungen! Bitte beachten Sie: Wer zuerst eine Empfehlung abgibt, der bekommt den Bonus angerechnet - empfehlen Sie uns also am besten jetzt direkt Ihren Freunden & Bekannten! SHA Media Kontakt Rechtsdokumente Jetzt Empfehlung abgeben und exklusive Belohnungen erhalten Sie kennen jemanden, der aktuell oder zukünftig Mitarbeiter sucht? Geben Sie eine Empfehlung ab und profitieren Sie von unserem exklusiven Empfehlungsprogramm mit attraktiven Belohnungen! SHA Media Empfehlungsprogramm Unsere 110+ Partnerbetriebe Über 110 Unternehmen profitieren bereits von unserer praxisbewährten SHA-Methode, um in Zeiten des Fachkräftemangels neue Mitarbeiter einzustellen und offene Stellen endlich qualifiziert zu besetzen. Hier ein Auszug: So funktioniert unser Empfehlungsprogramm Unser SHA Media Empfehlungsprogramm Jede Empfehlung, die zu einer Zusammenarbeit führt, belohnen wir mit einer Prämie von 500 €. Je mehr erfolgreiche Empfehlungen ausgesprochen werden, desto großzügiger wollen wir Ihre Vorschläge zusätzlich honorieren.  Für jede erfolgreiche Empfehlung 500 € Cash-Prämie Zusätzlich belohnen wir Ihre Empfehlungen: Ab der 3. Empfehlung: Apple AirPods 3. Generation mit MagSafe Ladecase (auch mit Android kompatibel, Wert 209 €) Ab der 5. Empfehlung: Einen Jochen Schweizer-Reisegutschein (Wert 600 €) Ab der 8. Empfehlung: Einen hochwertigen Weber-Gasgrill (Wert 1.000 €) Wen suchen wir für das SHA Media Partnerprogramm?
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- [linktree-shamedia](https://sha-media.de/linktree-shamedia) SHA Media - Fachkräfte aus Ihrer Region in Rekordzeit einstellen Herzlich willkommen! Stellen Sie als Bau- oder Handwerksbetrieb regionale Fachkräfte in wenigen Wochen ein - mit schriftlicher Garantie. Dazu müssen Sie bisher kein bekannter Arbeitgeber sein oder Ihre Zeit investieren. Erfahren Sie jetzt mehr:
- [Fachreport 2024: Fachkräfte anziehen und einstellen](https://sha-media.de/report) Sichern Sie sich jetzt Ihren Fachreport und erfahren Sie, wie Sie trotz Fachkräftemangel qualifizierte Fachkräfte einstellen! SHA Media Fachreport 2024 Rechtsdokumente Fachreport: Fachkräfte in wenigen Wochen einstellen Trotz Fachkräftemangel & ohne Zeitaufwand  Sie erfahren, wie andere Handwerksbetriebe qualifizierte Fachkräfte in wenigen Wochen einstellen und wie Sie das auch erreichen. Für Bau- & Handwerksunternehmen Unsere 110+ Partnerbetriebe Über 110 Unternehmen profitieren bereits von unserer praxisbewährten SHA-Methode, um in Zeiten des Fachkräftemangels neue Mitarbeiter einzustellen und offene Stellen endlich qualifiziert zu besetzen. Hier ein Auszug: So erhalten Sie Ihren kostenfreien Report Für wen ist der kostenfreie Fachreport? Herkömmliche Methoden zur Mitarbeitergewinnung funktionieren nicht mehr. Welche Ergebnisse erzielen unsere Partnerbetriebe? Gärtner & Tiefbauer in weniger als 6 Wochen eingestellt bei 19 Bewerbungen Neumann Garten- und Landschaftsgestaltung Kundenname: Stefan Neumann Branche: Garten- und Landschaftsbau Der Landauer GmbH 3 Anlagenmechaniker SHK eingestellt bei 54 Bewerbungen Kundenname: Carsten Nowak Branche: Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Burdack GmbH Bautechniker & Bauzeichner in nur 4 Wochen eingestellt bei 18 Bewerbungen Kundenname: Peter Burdack Branche: Architektur und Bauplanung Plissee1fach GmbH & Co. KG Monteur in weniger als 10 Wochen eingestellt bei 31 Bewerbungen Kundenname: Frank Honig Branche: Sonnenschutz & Plissees Das werden Sie erfahren: Unser Geschäftsführer, Simon Haupt, hat einen exklusiven Fachreport für Interessenten und Kunden verfasst, in welchem auf 18 Seiten erklärt wird, wie Sie trotz des Fachkräftemangels erfolgreiches Recruiting betreiben. Sie erfahren: den wahren Grund, weshalb Sie aktuell zu wenig oder nur unqualifizierte Bewerbungen auf Ihre offenen Stellen erhalten wie Sie den aktuellen Fachkräftemangel  in 4 Schritten geschickt umgehen können und gute Fachkräfte von Ihrem Betrieb als Arbeitgeber begeistern konkrete Fallstudien von Handwerksunternehmen aus verschieden Regionen sowie Größenordnungen aufgeschlüsselt und erklärt Kostenfreier Report für Bau- & Handwerksunternehmen Fachreport 2024: Fachkräfte in wenigen Wochen einstellen Trotz Fachkräftemangel & ohne Zeitaufwand  Sichern Sie sich jetzt Ihren kostenfreien Report! Sie erfahren, wie unsere Partnerbetriebe aus dem Handwerk regelmäßig qualifizierte Fachkräfte einstellen und wie Sie das auch erreichen.
- [Impressum PageArt](https://sha-media.de/impressum-pageart) Allgemeine Hinweise EU-Streitschlichtung Die Europäische Kommission stellt eine Plattform zur Online-Streitbeilegung (OS) bereit: https://ec.europa.eu/consumers/odr. Unsere E-Mail-Adresse finden Sie oben im Impressum. Verbraucherstreitbeilegung/Universalschlichtungsstelle Wir sind nicht bereit oder verpflichtet, an Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teilzunehmen. Haftung für Inhalte Als Diensteanbieter sind wir gemäß § 7 Abs.1 TMG für eigene Inhalte auf diesen Seiten nach den allgemeinen Gesetzen verantwortlich. Nach §§ 8 bis 10 TMG sind wir als Diensteanbieter jedoch nicht verpflichtet, übermittelte oder gespeicherte fremde Informationen zu überwachen oder nach Umständen zu forschen, die auf eine rechtswidrige Tätigkeit hinweisen. 2/ 4 Verpflichtungen zur Entfernung oder Sperrung der Nutzung von Informationen nach den allgemeinen Gesetzen bleiben hiervon unberührt. Eine diesbezügliche Haftung ist jedoch erst ab dem Zeitpunkt der Kenntnis einer konkreten Rechtsverletzung möglich. Bei Bekanntwerden von entsprechenden Rechtsverletzungen werden wir diese Inhalte umgehend entfernen. Haftung für Links Unser Angebot enthält Links zu externen Websites Dritter, auf deren Inhalte wir keinen Einfluss haben. Deshalb können wir für diese fremden Inhalte auch keine Gewähr übernehmen. Für die Inhalte der verlinkten Seiten ist stets der jeweilige Anbieter oder Betreiber der Seiten verantwortlich. Die verlinkten Seiten wurden zum Zeitpunkt der Verlinkung auf mögliche Rechtsverstöße überprüft. Rechtswidrige Inhalte waren zum Zeitpunkt der Verlinkung nicht erkennbar. Eine permanente inhaltliche Kontrolle der verlinkten Seiten ist jedoch ohne konkrete Anhaltspunkte einer Rechtsverletzung nicht zumutbar. Bei Bekanntwerden von Rechtsverletzungen werden wir derartige Links umgehend entfernen. Urheberrecht Die durch die Seitenbetreiber erstellten Inhalte und Werke auf diesen Seiten unterliegen dem deutschen Urheberrecht. Die Vervielfältigung, Bearbeitung, Verbreitung und jede Art der Verwertung außerhalb der Grenzen des Urheberrechtes bedürfen der schriftlichen Zustimmung des jeweiligen Autors bzw. Erstellers. Downloads und Kopien dieser Seite sind nur für den privaten, nicht kommerziellen Gebrauch gestattet. Soweit die Inhalte auf dieser Seite nicht vom Betreiber erstellt wurden, werden die Urheberrechte Dritter beachtet. Insbesondere werden Inhalte Dritter als solche gekennzeichnet. Sollten Sie trotzdem auf eine Urheberrechtsverletzung aufmerksam werden, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis. Bei Bekanntwerden von Rechtsverletzungen werden wir derartige Inhalte umgehend entfernen. Abmahnungen Eine Abmahnung ohne vorherigen Kontakt wird unter Bezug auf § 8 Abs. 4 UWG nicht akzeptiert. Im Falle, dass irgendein Inhalt, das Design einzelner Seiten, Bilder oder Grafiken Rechte Dritter oder gesetzliche Bestimmungen verletzen oder berühren oder anderweitig in irgend einer Form wettbewerbsrechtliche Probleme hervorbringen könnten, erwarten...
- [Datenschutzerklärung PageArt](https://sha-media.de/datenschutz-pageart) Datenschutzerklärung 1. Datenschutz auf einen Blick Allgemeine Hinweise Die folgenden Hinweise geben einen einfachen Überblick darüber, was mit Ihren personenbezogenen Daten passiert, wenn Sie diese Website besuchen. Personenbezogene Daten sind alle Daten, mit denen Sie persönlich identifiziert werden können. Ausführliche Informationen zum Thema Datenschutz entnehmen Sie unserer unter diesem Text aufgeführten Datenschutzerklärung. Datenerfassung auf dieser Website Wer ist verantwortlich für die Datenerfassung auf dieser Website? Die Datenverarbeitung auf dieser Website erfolgt durch den Websitebetreiber. Dessen Kontaktdaten können Sie dem Impressum dieser Website entnehmen. Wie erfassen wir Ihre Daten? Ihre Daten werden zum einen dadurch erhoben, dass Sie uns diese mitteilen. Hierbei kann es sich z. B. um Daten handeln, die Sie in ein Kontaktformular eingeben. Andere Daten werden automatisch oder nach Ihrer Einwilligung beim Besuch der Website durch unsere IT- Systeme erfasst. Das sind vor allem technische Daten (z. B. Internetbrowser, Betriebssystem oder Uhrzeit des Seitenaufrufs). Die Erfassung dieser Daten erfolgt automatisch, sobald Sie diese Website betreten. Wofür nutzen wir Ihre Daten? Ein Teil der Daten wird erhoben, um eine fehlerfreie Bereitstellung der Website zu gewährleisten. Andere Daten können zur Analyse Ihres Nutzerverhaltens verwendet werden. Auch nutzen wir die Daten, die Sie uns im Kontaktformular zur Verfügung stellen, um Sie ggf. zu kontaktieren. Welche Rechte haben Sie bezüglich Ihrer Daten? Sie haben jederzeit das Recht, unentgeltlich Auskunft über Herkunft, Empfänger und Zweck Ihrer gespeicherten personenbezogenen Daten zu erhalten. Sie haben außerdem ein Recht, die Berichtigung oder Löschung dieser Daten zu verlangen. Wenn Sie eine Einwilligung zur Datenverarbeitung erteilt haben, können Sie diese Einwilligung jederzeit für die Zukunft widerrufen. Außerdem haben Sie das Recht, unter bestimmten Umständen die Einschränkung der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen. Des Weiteren steht Ihnen ein Beschwerderecht bei der zuständigen Aufsichtsbehörde zu. Hierzu sowie zu weiteren Fragen zum Thema Datenschutz können Sie sich jederzeit unter der im Impressum angegebenen Adresse an uns wenden. Analyse-Tools und Tools von Drittanbietern Beim Besuch dieser Website kann Ihr Surf-Verhalten statistisch ausgewertet werden. Das geschieht vor allem mit Cookies und mit sogenannten Analyseprogrammen. Detaillierte Informationen zu diesen Analyseprogrammen finden Sie in der folgenden Datenschutzerklärung. 2. Hosting und Content Delivery Networks (CDN) Externes Hosting Diese Website wird bei einem externen Dienstleister gehostet (Hoster). Die personenbezogenen Daten, die auf dieser Website erfasst werden, werden auf den Servern des Hosters gespeichert. Hierbei kann es sich v. a. um IP-Adressen, Kontaktanfragen, Meta- und Kommunikationsdaten, Vertragsdaten, Kontaktdaten, Namen, Webseitenzugriffe und sonstige Daten, die über ein...
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